A día de hoy, el diseño de la plataforma LinkedIn te permite presentar tu perfil personal (léase profesional) a un universo de más de 530 millones de miembros, con una facilidad nunca antes conocida.
El perfil personal está compuesto por una serie de diferentes elementos.
Algunos de esos elementos pueden realzarse (mucho!) con un enfoque creativo, otros van a funcionar moderamente bien con un enfoque más funcional.
La importancia de completar tú perfil al máximo es mayúscula, ya que:
Datos revelados por LinkedIn indican que un perfil completo recibe 40 veces las oportunidades que recibe uno incompleto
Dos escenarios muy diferentes, ¿cierto?
En este artículo voy a centrarme en mostrar, paso a paso, como añadir o editar dos secciones específicas importantes del perfil: Experiencia y Educación.
Y en ofrecer algunos consejos para la mejora.
ANTES DE EMPEZAR
En ocasiones pasa que no encuentras una determinada sección de tu perfil.
Si ese es el caso, ves a la parte superior derecha de tu perfil, donde verás algo parecido a esto:
Pincha en la barra azul “Añadir sección de perfil” y verás como se despliega lo siguiente:
Desde ahí puedes añadir (pinchando símbolo “+”) las secciones que creas convenientes, a tu perfil.
EXPERIENCIA: AÑADIR O EDITAR
Visto eso, vamos a ver cómo actualizar la sección “Experiencia”.
En la imagen inferior puedes ver el área de experiencia de mi perfil, que es identico al tuyo en todo (salvo en el contenido, claro).
Las 2 flechas azules apuntan a los elementos clave:
- “añadir nueva experiencia” (símbolo más), y
- “editar una experiencia” (símbolo del lápiz).
Si quieres añadir una nueva experiencia sólo has de hacer click en el símbolo +.
Si , por el contrario, quieres editar una experiencia que ya tienes en tu perfil, haz click en el símbolo del lápiz.
Añadir una nueva Experiencia
Hacemos click en el símbolo + y aparece lo siguiente:
Rellena cada uno de los campos. Si no quieres que tu red sea notificada (puede llegar a ser molesto si haces muchos cambios) cada vez que guardas un cambio, desactiva las notificaciones en “Ajustes y privacidad”.
Como puedes ver, el resto (cargo y antiguedad) es sencillo.
Cuatro consejos de mejora
- En el campo Empresa, asegúrate de que enlazas con la página de empresa en LinkedIn. Si tu empresa no tiene página en LinkedIn, habla con el responsable sobre la conveniencia de crearla para obtener mayor visibilidad.
- Introduce tu Ubicación habitual exacta, o aquella donde quieres ser encontrado. Ya sea para buscar empleo, ofrecer tus servicios, o situar tu empresa (geográficamente) en la plataforma LinkedIn, mejor afinar en la ubicación. Recuerda que LinkedIn es también un buscador.
- En la Descripción aprovecha para explicar bien el valor (único, basado en tu experiencia y habilidades) que aportas a través de tu empresa, o de ti mismo si eres freelancer. Eso ayudará a los visitantes a tu perfil, a tu empresa y a ti.
- En la experiencia también puedes añadir enlaces (por ejemplo a la web de empresa: blog, video…), y puedes cargar Contenido Multimedia (presentaciones, documentos (o catálogos) e imagenes).
Si más tarde quieres editar la experiencia que previamente has creado sólo has de pinchar en el símbolo del lápiz y hacer los cambios que consideres convenientes (recuerda desactivar notificaciones si haces muchos cambios).
EDUCACIÓN: AÑADIR O EDITAR
La sección Educación y la de Experiencia son muy parecidas, como puedes ver en las imagenes a continuación.
Rellena los campos y aplica lo expuesto en la sección anterior cuando sea posible.
Cuando trabajas en la mejora de la sección Educación del perfil personal de LinkedIn, es conveniente que sepas que las páginas de universidad tienen una categoría diferente a las de páginas de empresa, y puesto que pueden estar enlazadas al perfil de todos los alumnos que allí hayan estudiado, el número de alumnos (y antiguos alumnos o alumni) mostrado en estas puede ser tan enorme como las oportunidades de networking entre ellos.
Antes de acabar, me gustaría comentar una última cosa.
Si te encuentras con que no puedes enlazar con tu escuela o universidad en la sección de Educación en LinkedIn, el motivo más probable es el siguiente:
Tu universidad o centro educativo no ha creado página de universidad en LinkedIn (¿la confunden con la página de empresa, que ya tienen?).
En ese caso, lo único que puedes hacer es informar a los responsables del centro y recomendarles que creen una página de universidad.
Si lo hacen será un win-win para ambas partes:
- Para el centro educativo en cuestión (mayor visibilidad = mayores posibilidades de enrolar nuevos alumnos)
- Para alumnos y antiguos alumnos (mayores oportunidades de networking con la comunidad que ha estudiado en ese centro).
Y para acabar, sólo recordar que un perfil completo recibe 40 veces las oportunidades que recibe uno incompleto. Eso son dos escenarios muy diferentes: una oportunidad o cuarenta.
¿Qué escenario eliges? Creo que ya lo sé 😉
